PDF VersionIT-Zertifizierungen ändern sich, und veraltete Fragen kosten wertvolle Lernzeit. Zertpruefung aktualisiert die 82 Prüfungsfragen zu SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant 2H/2022 fortlaufend – 2026 lernen Sie für die C-THR96-2211 Prüfung stets mit dem aktuellsten Material.
SAP C-THR96-2211 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Thema 1: Erstellen von Nachschlagewerten und Ereignissen | 8–12 % | - Konfigurieren von Nachschlagewerten in der OLAP-Verwaltung - Anlegen von Ereignissen und Auslösern |
| Thema 2: Grundlagen von Business Intelligence und Erstellen von Faktentabellen | >12 % | - Erstellen von Faktentabellen im SAP HANA OLAP-Administrationswerkzeug - Konfigurieren von speziellen Spalten und berechneten Spalten |
| Thema 3: Grundlagen des Metrikpakets | 8–12 % | - Standardmetriken und Dimensionen - Fachbegriffe und Konzepte von WFA |
| Thema 4: Grundlagen des Metadatenrahmens (MDF) | <8 % | - MDF-Datenintegration - MDF-Konzepte für WFA auf HANA |
| Thema 5: Grundlagen von SAP SuccessFactors Employee Central | 8–12 % | - Integrationskonzepte - Für WFA relevante Datenstrukturen von EC |
| Thema 6: Erstellung und Datenvalidierung | >12 % | - Validieren transformierter Daten des OLAP-Würfels - Beheben von Problemen bei der Erstellung des Datenwürfels |
| Thema 7: Verarbeiten von Daten und Hierarchien | 8–12 % | - Erstellen des grundlegenden OLAP-Würfels - Konfigurieren von Dimensionshierarchien |
| Thema 8: Einführungsmethodik und Voraussetzungen | >12 % | - System- und technische Anforderungen - Einführungsmethodik für WFA auf SAP HANA |
| Thema 9: Konfigurieren von Dimensionen und Hinzufügen von Kennzahlen | 8–12 % | - Dimensionseinstellungen - Hinzufügen und Verwalten von Kennzahlen |
Ihre Fragen zur SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant 2H/2022 Prüfung – beantwortet
Was ist die SAP C-THR96-2211 Prüfung?
Die Prüfung C-THR96-2211 (Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant 2H/2022) ist die offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP. Nach dem Bestehen erhalten Sie die Zertifizierung SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant 2H/2022 auf der Stufe Associate. Sie steht außerdem im Zusammenhang mit folgenden Zertifizierungen: SAP SuccessFactors Workforce Analytics Consultant Certifications. Mit den 82 Übungsfragen von Zertpruefung bereiten Sie sich gezielt auf alle Anforderungen dieser Prüfung vor.
Wie viele Fragen enthält die C-THR96-2211 Prüfung und wie lange dauert sie?
Die C-THR96-2211 Prüfung umfasst 80 Fragen, die Sie innerhalb von 180 Minuten beantworten. Planen Sie pro Frage nur ein knappes Zeitbudget ein und markieren Sie unsichere Aufgaben, statt zu lange an ihnen festzuhängen – so vermeiden Sie Zeitdruck am Ende der Prüfung. Trainieren Sie dieses Tempo vorab mit der Testengine von Zertpruefung: Ein kompletter Durchlauf der 82 Übungsfragen unter Zeitbedingungen zeigt Ihnen zuverlässig, ob Ihr Arbeitstempo für die echte Prüfung ausreicht.
Welche Punktzahl brauche ich zum Bestehen der C-THR96-2211 Prüfung und was kostet sie?
Die Bestehensgrenze der C-THR96-2211 Prüfung liegt bei 73 %, die offizielle Anmeldegebühr beträgt ca. 217 USD (einmalige Prüfung); ca. 550–600 USD (CER006-Abonnement). Beachten Sie dabei: Jeder Wiederholungsversuch muss erneut vollständig bezahlt werden. Es lohnt sich daher, vor der Anmeldung mit den 82 Übungsfragen von Zertpruefung zu prüfen, ob Sie die geforderte Punktzahl bereits stabil erreichen.
Welche Voraussetzungen muss ich für die C-THR96-2211 Prüfung erfüllen?
Empfohlen: Grundkenntnisse in SAP SuccessFactors HCM, WFA und SAP HANA; Teilnahme an den Kursen THR80, THR81, HA150 und THR96 Verbindliche und stets aktuelle Details zu den Teilnahmebedingungen finden Sie auf der offiziellen Prüfungsseite von SAP.
Wie und wo melde ich mich zur C-THR96-2211 Prüfung an?
Online-Prüfung mit Aufsicht über das SAP Certification Hub oder ein autorisiertes Prüfungszentrum
Die Anmeldung erfolgt über folgende offizielle Kanäle:
Welche offiziellen Schulungen empfiehlt SAP zur Vorbereitung auf C-THR96-2211?
SAP empfiehlt zur Vorbereitung auf diese Prüfung unter anderem folgende Schulungen:
Ergänzend dazu finden Sie bei Zertpruefung 82 Übungsfragen, mit denen Sie den Schulungsstoff prüfungsnah vertiefen und Ihren Wissensstand jederzeit überprüfen.
Kann ich die C-THR96-2211 Übungsfragen vor dem Kauf kostenlos testen?
Ja. Laden Sie zunächst die kostenlose PDF-Demo zu SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant 2H/2022 herunter und prüfen Sie in Ruhe Aufbau und Qualität der Fragen. Nach dem Kauf profitieren Sie zusätzlich 365 Tage lang von kostenlosen Aktualisierungen: Sobald sich der Fragenbestand ändert, erhalten Sie die neue Version automatisch. Nach Ablauf des ersten Jahres verlängern Sie den Update-Service mit 50 % Rabatt.
Was passiert, wenn ich die C-THR96-2211 Prüfung nicht bestehe – und wie erhalte ich mein Produkt?
Sollten Sie die zugehörige Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht bestehen, erstattet Zertpruefung Ihnen den vollständigen Kaufpreis zurück. Voraussetzungen dafür: Der Prüfungsversuch darf frühestens 3 Tage nach dem Kauf stattfinden; kostenlose Materialien, abgelaufene Bestellungen sowie Fälle, in denen das Produkt zwar heruntergeladen, aber keine Prüfung abgelegt wurde, sind ausgeschlossen; der Name des Prüflings muss mit dem Namen des Zahlenden übereinstimmen. Reichen Sie innerhalb von 2 Tagen nach der Prüfung eine eingescannte Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) und das offizielle Score Report als PDF ein – die Bearbeitung erfolgt innerhalb von 7 Tagen. Alternativ können Sie statt der Rückerstattung kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsmaterialien wählen und behalten dabei den Update-Service für Ihr ursprünglich gekauftes Produkt. Die Lieferung selbst erfolgt unmittelbar nach der Zahlung: Ihr Download steht sofort bereit, zusätzlich erhalten Sie die Dateien innerhalb einer Minute per E-Mail. Sollte nach 2 Stunden nichts angekommen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Begrenzung der Anzahl der Installationen gibt es nicht.
Welche Themen werden in der C-THR96-2211 Prüfung abgefragt?
Die C-THR96-2211 Prüfung gliedert sich in 9 Themenbereiche. Zu den gewichtigsten zählen:
- Grundlagen von Business Intelligence und Erstellen von Faktentabellen (>12 %)
- Konfigurieren von Dimensionen und Hinzufügen von Kennzahlen (8–12 %)
- Grundlagen von SAP SuccessFactors Employee Central (8–12 %)
Die vollständige Gliederung aller Bereiche mit den jeweiligen Gewichtungen finden Sie in der Prüfungsübersicht weiter oben auf dieser Seite.
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant 2H/2022 C-THR96-2211 Prüfungsfragen mit Lösungen
Frage #1
Which of the following are characteristics of the Metadata Framework (MDF)? Note: There are 2 correct answers to this question.
A. Customer accounts have a limited number of custom MDF objects.
B. MDF custom objects are managed with tools in the Admin Center.
C. MDF custom objects are reported on with all SAP SuccessFactors reporting tools.
D. MDF custom objects rely on XML-based configuration.
Frage #2
When using the Build Fact Data and Cube Command, the initial load fails with the following message in the log: Error: System.ArgumentException: Item has already been added. Key in dictionary: '[location].[location].[level1_che_zznostateprovince_geneva]' Key being added: '[location].[location].[level1_che_zznostateprovince_geneva]' at System.Collections.SortedList.Add(Object key, Object value) at System.Collections.SortedList.SyncSortedList.Add(Object key, Object value) at Hrml.DataObjects.HrmlOrgCubeDimensionTree.AddTreeNode(String path, String parentPath, Int32 depth, String caption) in. What is the cause of this error?
A. 'geneva' has multiple IDs with different cases, for example 'Geneva' in the data.
B. 'Geneva' does NOT have a parent in the data used to build the hierarchy.
C. 'geneva' has multiple parents in the data used to build the hierarchy.
D. 'geneva' is a restricted word and CANNOT be used as an ID.
Frage #3
What are Derived Input Measures?
A. Breakdowns of measure values across administrative and geographic structures
B. Input of Derived or Result Measures that are NOT displayed in the Measures tab of the Workforce Analytics portal
C. Calculations of Base Input Measures and Derived Input Measures combined in formulas
D. Base Input Measures filtered by Dimensions
Frage #4
What is the purpose of creating Event lists in SAP SuccessFactors Workforce Analytics on SAP HANA?
A. To set the value for Recruitment Source and Separation Reason Dimensions
B. To apply effective dating to an employee movement record
C. To define the employee movement codes such as Hire, Termination, Promotion, Demotion, and Transfer
D. To apply employee attributes that are sourced from concatenation of multiple source columns
Frage #5
What could be reasons that codes appear under the 'Unmapped' category for a SQL-generated dimension structure? Note: There are 3 correct answers to this question.
A. The SQL statement returns the external code and employee data uses the internal code.
B. Leaf node descriptions generated via SQL do NOT match the values returned in the data.
C. The SQL statement returns the internal code and employee data uses the external code.
D. The SQL statement returns the external code and employee data uses the external code.
E. Leaf node IDs generated via SQL do NOT match the values returned in the data.
Fragen und Antworten:
| Frage #1 Antwort: A,B | Frage #2 Antwort: C | Frage #3 Antwort: D | Frage #4 Antwort: C | Frage #5 Antwort: A,C,E |
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