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Unübertrefflicher Kundenservice

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Leistungsfähiges Expertenteam

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SAP C-HRHFC-2305 Prüfungsthemen:

Abschnitt	Gewichtung	Ziele
Konfiguration und Betrieb	11–20 %	- Berechtigungsverwaltung - Verwaltung der hybriden Umgebung - Aufgaben des betrieblichen Supports - Konfigurationseinstellungen des Systems - Bereitstellung von Benutzerzugriffen
Integrationstechnologien und Werkzeuge	11–20 %	- OData-APIs - Mechanismen zur Dateiübertragung - SAP Cloud Integration - Konfiguration der SOAMANAGER - Business Integration Builder
Hybridlandschaft aus SAP ERP HCM und SuccessFactors	21–30 %	- Architektur der hybriden Bereitstellung - Steuerung des Datenflusses - Einrichtung der Verbindungen - Konfiguration der Middleware - Gestaltung der Systemlandschaft
Datenreplikation und Mapping	21–30 %	- Vorgehensweisen für die Erstbefüllung - Prüfungen der Datenkonsistenz - Mapping von Infotypen - Delta-Replikation - Regeln für das Feldmapping
Integration von Employee Central	21–30 %	- Replikation von Mitarbeiterdaten - Synchronisation von Foundation-Objekten - Überwachung und Fehlerbehebung bei der Integration - Integration von Organisationsdaten - Grundlegende Konzepte der hybriden Integration

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Cloud/Core Hybrid 1H/2023 C-HRHFC-2305 Prüfungsfragen mit Lösungen

1. Your customer implemented all available BAdls during employee replication, but the interface behaves unexpectedly. You are validating the BAdl implementations by checking the sequence in which they are triggered during the replication.
Which sequence is correct?

A) Mapping External Personnel Numbers BAdl
Decide Hire Rehire BAdl
Add Non-Standard Infotypes BAdl
Change Logic for Filling Standard Infotypes BAdl
Exclude Infotype Records from Deletion BAdl
B) Decide Hire Rehire BAdl
Mapping External Personnel Numbers BAdl
Change Logic for Filling Standard Infotypes BAdl
Exclude Infotype Records from Deletion BAdl
Add Non-Standard Infotypes BAdl
C) Change Logic for Filling Standard Infotypes BAdl
Add Non-Standard Infotypes BAdl
Mapping External Personnel Numbers BAdl
Exclude Infotype Records from Deletion BAdl
Decide Hire Rehire BAdl
D) Exclude Infotype Records from Deletion BAdl
Mapping External Personnel Numbers BAdl
Change Logic for Filling Standard Infotypes BAdl
Decide Hire Rehire BAdl
Add Non-Standard Infotypes BAdl

2. Your customer wants to implement the Hire Rehire BAdl (EX_PAOCF_EC_DECIDE_HIRE_REHIRE).
Which values do you use to fill the CV_PERN Rand CV_NEW_HIRE parameters to rehire an employee into the original personnel number used in SAP ERP HCM?

A) CV_PERNR: Personnel number
CV_NEW_HIRE:UserlD
B) CV_PERNR:X
CV_NEW_HIRE: Blank
C) CV_PERNR:UserlD
CV_NEW_HIRE:X
D) CV_PERNR: Personnel number
CV_NEW_HIRE: blank

3. Which mapping must be set up if you want to replfcate employee master data that includes country-specific fields?

A) Value
B) Secondary
C) Primary
D) Field

4. To which value to do you have to set the maximum password day to keep the API user from expiring?

A) 365 days
B) 0 days
C) 1 day
D) 1 day

5. What are the benefits of using the new organizational replication process? Note: There are 2 correct answers to this question.

A) The customer can monitor the replication process using the Data Replication Monitor.
B) Custom Metadata Framework objects can be replicated from SAP SuccessFactors Employee Central.
C) Objects are replicated directly into the Organizational Management database.
D) BAdl implementation is NOT necessary to process custom fields and relationships.

Fragen und Antworten:

1. Frage
Antwort: B

2. Frage
Antwort: D

3. Frage
Antwort: A

4. Frage
Antwort: D

5. Frage
Antwort: B,C